Die Google-man is ontslagen

Omdat hij zich in een intern memo van 10 pagina’s beklaagde over het al te energieke ‘diversity’ beleid van Google. Vrouwen en mannen zijn nu eenmaal anders, was zijn argument. Vox in dit bericht zegt ‘goed zo’, zijn redeneringen waren onwetenschappelijk en gebaseerd op stereotypen en vooroordelen. Sundar Pichai, de baas, vond dat hij de bedrijfscode schond door ‘schadelijke geslachts-stereotypen te promoten.’ Lijkt op ‘affirmative action’ zegt De Bicker: het werkt niet, en als je er niet eens over mag praten dan is het middel schadelijker dan de kwaal.